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關于加強服務型黨支部建設的實施方案
作者: 發布于:2015/8/22 10:37:20 點擊量:
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    根據吉煤集團黨委印發的《關于加強基層服務型黨組織建設的通知》(吉煤黨字2014]21號)精神,結合環保公司實際,現就如何加強服務型黨支部建設制定如下實施方案。
    一、充分認識加強基層服務型黨支部建設的重要意義
    建設服務型黨支部是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神的具體要求,是新形勢下進一步密切黨群關系、干群關系,進一步增強基層黨組織凝聚力和戰斗力的有效途徑。隨著公司改革發展的不斷深入,企業各種問題和矛盾日見增多,員工需求也日益呈現多樣化趨勢,各支部要深刻認識加強基層服務型黨組織建設的重要性和緊迫性。要針對新形勢新任務,不斷創新支部黨建工作的方式方法,以服務型黨支部建設引領支部黨建工作,使服務成為基層黨支部建設的鮮明主題,把服務作為基層黨支部的自覺追求和基本職責,推動基層黨支部在強化服務中更好地發揮戰斗堡壘作用。
    二、明確基層服務型黨支部建設的目標
    建設服務型黨支部要達到“六有”目標。一是要有服務意識強、服務作風好、服務水平高的堅強有力的黨支部領導班子;二是有服務本領過硬的黨員干部骨干隊伍;三是有功能實用的服務場所或便于服務的綜合陣地;四是有形式多樣的服務載體,創新貼近基層、貼近實際、貼近員工的工作抓手;五是有健全完善的工作機制,形成規范化、常態化、長效化的工作制度;六是有員工滿意的服務業績,取得員工歡迎、員工受益、員工滿意的實際成效。用3-5年的時間,使基層黨支部服務意識明顯增強、服務能力明顯提高、服務成效明顯提升。
    三、明確基層服務型黨支部建設的主要任務
    公司基層黨支部要進一步增強宗旨意識,全面履行黨章賦予的職責,緊密聯系實際,找準開展服務、發揮作用的著力點,不斷提升服務水平。要圍繞公司的中心工作,堅持服務改革發展、服務生產業務拓展、服務經營管理、服務黨員群眾。落實黨員領導人員直接聯系員工制度,推動黨員領導人員帶頭深入基層、服務基層、轉變作風。
    四、明確基層服務型黨支部建設的方法措施
    一是制定工作實施?;鶎狱h支部要針對本單位改革發展、業務拓展、經營管理、困難員工、困難黨員的實際情況,在調查摸底的基礎上,制定切實可行的具體工作措施。堅持什么問題突出就著重解決什么問題,什么問題緊迫就解決什么問題,在不斷解決問題中剖析根源、把握規律,特別是對普遍存在、反復出現、長期得不到解決的問題,注重從體制機制、組織領導等方面查找原因、研究解決,以重點難點問題的突破帶動整體工作不斷提升。
    二是創新服務載體。要針對本支部、本部門的實際,組織黨員群眾開展建言獻策活動。要根據員工多樣化需求,堅持立足實際,盡力而為,可采取重點幫扶,黨員結對幫扶,黨員承諾踐諾,組建黨員志愿者服務隊等多種形式和手段開展服務。
    三是強化典型帶動。要善于培育和發現典型,充分發揮先進典型的引領帶動作用。要培養和挖掘一批叫得響、立得住、員工公認的先進典型,樹標桿、做榜樣。要加大宣傳基層服務型黨支部建設的好經驗好做法,形成良好的輿論導向,積聚推動基層服務型黨支部建設的正能量。
    五、切實加強服務型黨組織建設的組織領導
公司基層服務型黨支部建設是新形勢下各級黨組織的重要責任。要在公司黨委的統一領導下,黨群部牽頭協調、具體指導,有關部門密切配合,形成推進基層服務型黨組織建設的整體合力,并同黨的群眾路線教育實踐活動緊密結合起來。
    一要強化領導責任?;鶎狱h支部書記是加強基層服務型黨支部建設的******責任人,在年度述職時要把服務型黨支部建設作為主要內容。公司各級黨員領導人員要帶頭建立基層服務型黨組織建設聯系點,經常深入基層調查研究、指導工作。
    二要加強督查考核。要本著簡便易行、務實管用的原則,建立基層服務型黨組織考核制度,公司黨委工作部門按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核,并把考核結果作為對黨支部工作業績評價的重要內容。

中共吉林東北煤炭工業環保研究有限公司委員會
2014年4月15日                         

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